Fördern und belohnen Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter im Bereich Fahrradförderung durch besondere Anerkennungen. Dabei müssen die Anerkennungen nicht immer materieller Art sein. Zeichnen Sie zum Beispiel in einem firmeninternen Kilometer-Wettbewerb den „Radfahrer des Jahres“ aus oder prämieren Sie die schönsten "Fahrradaktivitäten des Jahres". Hierdurch fühlen sich die Mitarbeiter mit ihrem Engagement wertgeschätzt und sind motiviert zum Weitermachen. Zudem regt das positive Vorbild der Preisträger im Unternehmen zur Nachahmung an.